人手不足の現代、
会社を支えるのは今いる社員です
人口減の我が国においては、今、人手不足の事態に直面しています。
これらに対応するためには、現在いる社員が辞めずに、高いモチベーションで能力を発揮する環境作りが不可欠です。
JAVADAではその一助としてモチベーションを向上し、社員の職場定着やキャリア形成を支援するセミナー・研修及びツール・教材を年齢層別にご用意しております。
これらに対応するためには、現在いる社員が辞めずに、高いモチベーションで能力を発揮する環境作りが不可欠です。
JAVADAではその一助としてモチベーションを向上し、社員の職場定着やキャリア形成を支援するセミナー・研修及びツール・教材を年齢層別にご用意しております。

お知らせ
① キャリア形成支援ツール「CADS&CADI」活用説明会(無料)
② 【実践人材育成】躍動する若手を育てるためのリーダーシップ
日本人材マネジメント協会後援
② 【実践人材育成】躍動する若手を育てるためのリーダーシップ
日本人材マネジメント協会後援
令和4年度は、若手・ミドル社員向けキャリア形成支援ツールであるCADS&CADIの内容と活用方法をご紹介
する説明会と、日本人材マネジメント協会後援の活躍する若手社員を育てるためのリーダーシップを学ぶセミナーの
2本を実施します。
する説明会と、日本人材マネジメント協会後援の活躍する若手社員を育てるためのリーダーシップを学ぶセミナーの
2本を実施します。
開催日程
キャリア形成支援ツール「CADS&CADI」活用説明会(無料)
開催日 | 時間 | 会場 | 講師 | 定員 | 状況 |
2022年10月31日(月) | 14:00-16:00 | オンライン(Zoom) | 安部 博枝 氏 佐藤 政春 氏 |
50名 | 定員に達しました |
【実践人材育成】躍動する若手を育てるためのリーダーシップ
回 | 開催日 | 時間 | 会場 | 講師 | 定員 | 状況 |
第1回 | 2022年10月25日(火) | 13:30-17:30 | オンライン(Zoom) | 山﨑 京子 氏 大橋 歩 氏 松橋 卓司 氏 |
40名 | 締切 |
第2回 | 2022年12月 1日(木) | 13:30-17:30 | オンライン(Zoom) | 山﨑 京子 氏 大橋 歩 氏 松橋 卓司 氏 |
40名 | 開催中止 |
「キャリア・シフトチェンジのためのワークショップ」を企業内やクライアント先で実施する講師を養成するための研修です。
開催日程
回 | 開催日 | 時間 | 会場 | 講師 | 定員 | 状況 | |
第1回 | 2022年 9月 8日(木) 2022年 9月 9日(金) |
9:30-17:00 9:00-16:30 |
飯田橋レインボービル | 安部 博枝氏 | 24名 | 締切 | |
第2回 | 2022年10月13日(木) 2022年10月14日(金) |
10:00-17:30 9:30 - 17:00 |
AP大阪梅田東 | 泉田 洋一氏 | 24名 | 締切 | |
第3回 | 2022年12月 8日(木) 2022年12月 9日(金) |
9:30-17:00 9:00-16:30 |
飯田橋レインボービル | 山﨑 京子氏 | 24名 | 締切 | |
第4回 | 2023年 1月26日(木) 2023年 1月27日(金) |
9:30-17:00 9:00-16:30 |
飯田橋レインボービル | 栗林 裕也氏 | 24名 | 締切 | |
第5回 | 2023年 2月16日(木) 2023年 2月17日(金) |
9:30-17:00 9:00-16:30 |
飯田橋レインボービル | 安部 博枝氏 | 24名 | 受付中 |