JAVADA情報マガジン キャリアに関する研究者からの提言【キャリアナウ】

コンピテンシーと評価

ソフトスキル:
一般に、コミュニケーション、協調性、責任感など、可視化できない能力。ヒューマンスキルと同義で使う場合がある。

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ヒューマンスキル:
あいさつ、礼儀、読み、書き、算盤など、人として基本的に備わるべき能力。ソフトスキルと同義で使う場合がある。

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ハードスキル:
ソフトスキルとは対照的に、旋盤、玉掛けなど、可視化できる能力。あるいは、○○検定1級、○○免許など、測定が比較的可能であり、評価しやすい能力。テクニカルスキルと同義で使う場合がある。

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テクニカルスキル:
ハードスキルと同義で使う場合がある。

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コンセプチュアルスキル:
論理思考、状況判断、洞察、創造性、応用、問題解決など、抽象的な事象を概念的に理解する能力。

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ブレーンストーミング:
自由な雰囲気の集団の中で、誰にも批判されることなく、思いついたアイデアを自由に出し合って、より良いアイデアを探し出す技法

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