「ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩ」を使った従業員のキャリア形成支援セミナー
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平成３０年度 キャリア形成支援ツール「ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩ」を使った
従業員のキャリア形成支援セミナー
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特定非営利活動法人キャリアコンサルティング協議会後援
キャリアコンサルティング技能士の方、キャリアコンサルタントの国家資格を持ちの方は、受講料が２割引となります！
公益財団法人関西カウンセリングセンター協賛
関西カウンセリングセンター友の会会員の方は、受講料が２割引となります！
都道府県社会保険労務士会会員の方は、受講料が２割引となります！
一つの企業・事業所から、同一回に２名以上のお申込みをされた場合、受講料が２割引となります！
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| 第 １ 回
東京
７月２０（金）
満席となりました
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開催場所 飯田橋レインボービル
（東京都新宿区市谷船河原町11番地）
講 師 泉田 洋一氏
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第 ２ 回
大阪
９月７日（金）
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開催場所 エル・おおさか
（大阪府大阪市中央区北浜東3-14）
講 師 安部 博枝氏
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| 第 ３ 回
東京
１０月１９日（金）
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開催場所 飯田橋レインボービル
（東京都新宿区市谷船河原町11番地）
講 師 安部 博枝氏
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| 昨年の様子 |
平成２９年度１回目 ２回目 ３回目
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時間
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各回とも９：３０～１６：３０ （休憩１時間程度含む）
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| 使用テキスト |
キャリア形成支援ツール「CADS＆CADI （バージョン2.2）」 |
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参考図書
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「CADS＆CADI解説書 （バージョン2.2）」
※こちらは、テキストには含まれておりません。
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| 定 員 |
各回 ３０名 |
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受講料（税、テキスト代込み）
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一般の方 ９，５００円
以下にあてはまる方 ７，６００円
・中央職業能力開発協会又は都道府県職業能力開発協会会員企業・団体所属の方
・キャリアコンサルティング技能士の方、キャリアコンサルタントの国家資格をお持ちの方
・公益財団法人関西カウンセリングセンター友の会会員
・都道府県社会保険労務士会会員
・一つの企業・事業所から、同一回に２名以上のお申込みをされた場合
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リーフレット
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  ＰＤＦファイル
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申込方法
【ＷＥＢ】
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キャリア形成支援ツール「ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩ」とは
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【 ＣＡＤＳ】 キャリア開発シート
個々人の自己理解と上司等との面談･相談に効果を発揮。
各種ワークシートへの記入を通じて今までの職務経歴を振り返りそれを踏まえて今後のキャリアの方向性についてじっくりと考えていただく構成です。
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【ＣＡＤＩ】 環境変化自己診断ツール
簡単な心理学的検査で、個人の強み・弱みを分析。
「キャリア形成力」について８つの尺度から簡単な心理学的検査を行い、それを通じて自己の変化対応力を客観的に点検し、今後の課題を見つけるたの情報が得られます。
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カリキュラム概要
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ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩをすぐに活用できるよう、キャリア形成支援の知識だけではなく、実際にＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩを記入したり、ロールプレイを行ったりする、実践的な内容となっております
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Ⅰ キャリア形成支援について、企業が人材育成を行う意味や現在の社会労働環境について等を理解する
・キャリアの定義、キャリア形成、人材育成とは？
・キャリアを考える上での大切な３つの視点と環境
・キャリア形成支援のキーワードは「〇〇と〇〇」
・従業員のキャリア形成に企業はどのように関わるべきか
Ⅱ キャリア形成支援ツール「ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩ」について役割や使い方を理解する
・ＣＡＤＳは「これまでの職務経歴から見た自分の特徴の自己評価とこれからの働きがいをデザインする仕様書」
・ＣＡＤＩは「環境変化を踏まえた将来設計がどの程度できているかを自己診断するテスト」
・ＣＡＤＳ（ワークシート１・セミナー専用まとめ表）とＣＡＤＩの記入体験
Ⅲ ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩを使ったキャリア面談やキャリア研修について体験する
・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩは「キャリア面談とキャリア形成支援研修」で活きる
・おさらい傾聴トレーニング
・ＣＡＤＳを使った模擬キャリア面談ロールプレイ
・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩを用いる際の注意点
・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩの他社活用事例
・ＣＡＤＳ＆ＣＡＤＩについてのＱ＆Ａ
セミナーの内容は予告なく変更となることがございますので、何卒ご了承下さい。
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講師プロフィール
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| 安部 博枝 氏 |
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株式会社アビライト代表取締役
>大手自動車メーカー勤務後、東京工業大学研究員を経て、現在明治大学MIMS研究員。学術理論の社会活用と多様なキャリア形成を支援するために起業。これまでに官公庁・企業の人材育成とキャリア開発を通じて2万人以上の社会人教育に携わる。心身ともに健康で前向きに生きるためのキャリア教育に新機軸を開き、その普及にも力を注いでいる。
NPO法人リライフ社会デザイン協会理事。
著書「自分のことがわかる本～ポジティブ・アプローチで描く未来～」（岩波書店）
株式会社アビライトＨＰはこちら
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| 泉田 洋一 氏 |
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For Next 代表 学習院大学理学部数学科卒
27年間、IT企業に勤務し、主に、人事、人材育成を担当。SEの新人／若手教育、選抜者研修／昇格者研修、キャリアデザイン研修（27歳、32歳、42歳、55歳）を担当。日本人材マネジメント協会会員。国家資格・１級・２級キャリアコンサルティング技能士。メンタルヘルス・マネジメント検定Ⅰ種合格。産業カウンセラー。
同じく中央職業能力開発協会のキャリア・シフトチェンジ推進事業ではＣＳＣスーパーバイザーを務める。また、日本人材マネジメント協会では、ミドル等のキャリアに関するリサーチプロジェクトメンバーを務め、キャリア形成に関する幅広い知識を有する。
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| ※ CADS&CADIセミナーについては以下にお問合せください ※ |
お問い合わせ先
中央職業能力開発協会 キャリア形成支援課
〒160-8327 東京都新宿区西新宿7-5-25 11Ｆ
TEL：03-6758-2895 FAX：03-3365-2716
E-mail：jinzaiikusei@javada.or.jp |
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なお、当協会の個人情報保護に対する方針は、当協会ホームページをご参照ください。 |
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